辞退是指根据法律规定企业根据一定的理由与劳动者解除劳动合同的行为。但是我国法律规定如果企业要辞退员工的话是需要进行一定的补偿的，而孕妇作为一种比较特殊的员工，如果企业要辞退的话都会有什···

现在承兑汇票的使用，虽然方便了开票企业，但是却给收票企业带来了严重的负担。收票企业在收到承兑汇票以后，为了可以尽快的回笼资金，有的时候不得不到银行贴现。但是，企业在贴现的时候，也是需要按照银行···

经常有人会问律师：我的信用卡还不上会有什么影响，会不会坐牢？我们经常会遇到很多相关问题的咨询，尤其是疫情之后，我们发现几乎85%的人都会遇到这个问题，所以我们认为有必要给大家普及信用卡逾期的相关···

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在一家用人单位上班，是需要签订劳动合同的，劳动合同里会载明很多的内容，比如说劳动合同的期限，该期限由劳动者和用人单位协商确定，那么劳动法如何规定劳动合同期限呢?（此处已添加小程序，请到今日头条客···

公司能否适用“试用期不合格”为由随意解除劳动合同？和小编一起来看案例学法。案件事实刘某于2021年入职A公司，从事销售工作，月工资3000元。A公司与刘某订立了三年固定期限劳动合同，合同中约定试用期···

近日，吕梁市中级人民法院经二审审理，依法对被告人李某成敲诈勒索、寻衅滋事案作出终审裁定，驳回上诉，维持原判，判决被告人李某成犯敲诈勒索罪、寻衅滋事罪，数罪并罚，决定执行有期徒刑七年六个月，并处相应···

如今，不少企业都会要求员工在入职时签署“竞业限制协议”，作为保护企业商业秘密的规则利器。但是，滥签现象与权责之间的模糊地带，也让它成为许多打工人职业生涯中的隐形“大坑”。近日，上海金山法院审···

国家规定2017年产假规定：1、女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;2、难产，增加产假15天;3、生育多胞胎，每多生育1个婴儿，增加产假15天;4、怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;···

违反疫情防控规定，立案侦查！经查，2022年3月9日，钦州市板城镇的陆某霖、陆某鑫开车，将从疫情高发地区返回的陆某雨接回钦州市，三人均不按疫情防控要求进行核酸检测，不按规定进行隔离，不向社区报备，多次···

最近跟兄弟单位的朋友聊天，说到请病假这个事，作为我们年轻的干部，基本上是用不上了，一点小小的伤风感冒什么的，一般也就扛过去了，再不济请一两天的假去挂个水什么的，基本不会耽误单位的工作，但是肯定也有···

在我国现有的法律规定中，并没有嫖娼罪这一罪名，虽然嫖娼不构成犯罪不会面临刑事处罚，但是嫖娼的这种行为会面临治安处罚。一般来说处十日以上十五日以下拘留，可以并处五千元以下罚款。　　法律依据：　···

产假，对于在职怀孕女性来说是一项很重要的福利，国家对待孕妇也有着相关的补贴政策，有哺乳假和产假。一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月。今年对待孕妇的产假相关政策有更···

产假，对于在职怀孕女性来说是一项很重要的福利，国家对待孕妇也有着相关的补贴政策，有哺乳假和产假。一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月。今年对待孕妇的产假相关政策有更···

01、休息日正常情况下，星期六和星期日为每周休息日，双休日不计薪，全年104天。《中华人民共和国劳动法》第四十四条的规定，休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报···

最高院最新观点：即便有新证据推翻原判决，超过再审的法定期间也不能启动再审什么是法定期间？法定期间，指法律明确规定的期间。法律规定某项诉讼行为只能在一定的期间内进行，超过规定的期间，所进行的诉讼···

2022新版 全国适用生育保险哪里缴2020年1月1日起，，生育保险并入职工医疗保险(属于五险一金其中一项)，统一参保登记，统一征缴。生育津贴领取条件报销时，需要在参保状态，且社保连续缴费满6个月或满···

随着现在社会节奏的不断加快，人们的生活压力也是越来越大，金钱压力等问题变得越来越明显，而伴随此类社会现象的直接结果则是离婚率的普遍增高。很多情侣都从恋人走进了婚姻，但是不知道的是婚后的生活···