劳动争议仲裁答辩书是由劳动争议仲裁案件的被申诉人向劳动争议仲裁委员会提交的陈述自己意见和事实的法律文书。仲裁答辩书由首部、声明、答辩意见、证据和尾部五个部分组成。其具体的内容、格式···

工作一年没签劳动合同没有赔偿。近年来，随着劳动合同法的日渐普及，入职后用人单位应及时与劳动者签订书面劳动合同已经日渐成为职场中的“常识性”法律规定。然而，不可否认的是，在众多因“未签订劳动···

在现实生活中，劳动者因为工资、加班、社会保险等问题而与用人单位发生劳动争议的情况是很常见的。在这种情况下，很多劳动者也都会想到要去申请劳动仲裁，通过合法的维权途径去保护自己的合法权益。然···

《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（一）》第三十一条规定，当事人不服劳动争议仲裁机构作出的仲裁裁决，依法提起诉讼，人民法院审查认为仲裁裁决遗漏了必须共同参加仲裁的当事人的，应···

劳动争议调解仲裁法第三十条、《劳动人事争议仲裁办案规则》第三十三条的规定，被申请人收到仲裁申请书副本后，应当在十日内向仲裁委员会提交答辩书。被申请人未提交答辩书的，不影响仲裁程序的进行。···

工伤没有签劳动合同如何赔偿？法律分析：1、未签劳动合同，当事人有权要求单位支付双倍工资经济补偿。2、单位未缴纳工伤保险，所有工伤赔偿金都应由单位承担。3、首先要求单位向当地劳动保障部们申请工···

两者都管用，具体要看劳动者诉求，如果劳动者只是想拿回被拖欠的工资，可以选择去劳动监察立案；如果劳动者和公司对拖欠工资数额有争议，或者劳动者还有其他主张，比如经济补偿金，加班费，提成，年假工资等诉求时···

一旦产生劳动争议，劳动仲裁是公司与员工解决劳动争议的必经程序。劳动争议的申请不以事先在合同中有无仲裁条款，或是争议发生后达成仲裁的书面协议为条件。一、劳动仲裁的时效与申请1.时效。劳动争···

劳动仲裁，指的是通过仲裁的方式来解决劳动争议，我国的《劳动争议调解仲裁法》在2008年正式实行，规定了劳动仲裁的种种原则和程序，旨在通过合法程序来解决劳动纠纷。劳动仲裁的解决需要通过劳动仲裁庭···

劳动仲裁申请书申请人：李XX，女，汉族，1989年09月02日出生，现住XXXXXXXXXXXXXX。联系电话：XXXXXXXXXXX。被申请人：XXX市XXX有限公司住所地：XXXXX市文化路56号···

现行有效法律： 中华人民共和国劳动法1994年7月5日第八届全国人民代表大会常务委员会第八次会议通过 自1995年1月1日起施行 已于2009年8月27日经第十一届全国人民代表大会常务委员会第十次会议···

生活中真的有太多需要法律知识的时候了！很多时候自己明明可以争取更大的权益，但就是因为缺乏专业人士的指导，最后白白吃了闷亏。就像在工作中，劳动者与用人单位之间的矛盾就不少。维权的途径虽然多种···

情况简介本案中，公司无任何理由与员工解除劳动合同，劳动仲裁、法院一审时公司以严重违反规章制度解除劳动合同进行陈述并举证，在二审时，又以劳动合同到期不续签进行辩解。本律师代理劳动者向公司主张···

7. 劳动争议仲裁机构以申请人主体不适格为由不予受理的处理第七条 劳动争议仲裁机构以申请仲裁的主体不适格为由，作出不予受理的书面裁决、决定或者通知，当事人不服依法提起诉讼，经审查确属主体不适···

可以。12333则是属于全国性质性的公益性劳动保障电话，在出现一些劳动问题的时候都是可以打电话去进行咨询的，劳动法当然也是可以的，主要的是为广大人民群众提供劳动法方面的一些相关政策信息，就例如···

可以。12333则是属于全国性质性的公益性劳动保障电话，在出现一些劳动问题的时候都是可以打电话去进行咨询的，劳动法当然也是可以的，主要的是为广大人民群众提供劳动法方面的一些相关政策信息，就例如···

劳动争议经仲裁委裁决后，当事人对仲裁裁决不服的，可以向具有管辖权的人民法院提起诉讼，起诉状主要内容包括：第一、写明双方当事人的基本信息。第二、写明案由:劳动争议纠纷。第三、写明诉讼请求。这···