【引言】带薪年假是我国法律规定的一项“员工福利”，但“有假难休”却是一个现实问题，现在的我们不仅要面对公司的考核压力，同事之间的“内卷”更让我们心力憔悴，毕竟谁都不愿意成为被淘汰的那个人，所···

市人社局说，用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数的，需另外支付职工相当于日工资收入200%的未休年休假工资。详见↓《职工带薪年休假条例》第五条规定:“单位···

漫长的七八月，没有一丁点假期！很多人开始打年休假的主意了！刚入职员工能享受当年的年休假吗？刚入职员工能享受当年的年休假吗？不能，职工连续工作1年以上，单位应当保证其享受带薪年休假。举个例子：小明今···

日前，国务院印发了《“十四五”旅游业发展规划》，《规划》提出，完善节假日制度，推动各地区制定落实带薪年休假具体办法。鼓励机关、社会团体、企事业单位引导职工灵活安排休假时间。我们知道，只要是在···

已是八月今年的年休假休了吗对于上班族来说带薪年休假是应享的权利现实中劳动者因年休假引发的诉讼纠纷时有发生今天小编结合法院判例为你解读带薪年休假中常见的几个误区01 公司规定的休假天数···

享受年休假的前提条件《职工带薪年休假条例》第二条：机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假（以下简称年休假）。单位应当保···

···

漫长的七八月，没有一丁点假期！很多人开始打年休假的主意了！刚入职员工能享受当年的年休假吗？刚入职员工能享受当年的年休假吗？不能，职工连续工作1年以上，单位应当保证其享受带薪年休假。举个例子：小明今···

马上一年就要结束了，很多职场人关心，自己什么时候可以享受年假，能有几天年假？年假是怎么计算的？下面从几个方面进行一个简单的介绍：什么是年假？年假也叫带薪年假，顾名思义，就是单位需要付给你薪水的假期。···

对于假期——更加期待了！试问在全国，有谁能拒绝它？不管男女老少，你在工作还是上学，这个消息你一定要知道！我国法定年节假日等休假相关标准出炉！以后假期要这么放！赶紧跟着小编一起来看！别忘了转发给身边的···

问：临近年底，许多员工的年休假还没有休完，但年底工作较多，许多人今年可能来不及休完年假，剩余的年休假应该怎么处理呢？答：上海市市人力资源和社会保障局官微回复，根据《职工带薪年休假条例》第五条规定，今···

带薪年休假，是国家赋予职工的法定休息权利。但在实际工作中，不但许多单位执行不规范，甚至很多数职工自己都不清楚到底该享受的带薪年休假天数是怎么计算的。仔细去研读国家相关政策的话，我们会发现“···

前几天有朋友咨询年休假该从哪天作为截止日期来核定休假天数，肯定很多人也遇到过这个问题，下面就举个例子：这里用刚参加工作的员工来举例，2021年5月10日入职了一个新员工，年休假规定是入职满一年才享···

马上一年就要结束了，很多职场人关心，自己什么时候可以享受年假，能有几天年假？年假是怎么计算的？下面从几个方面进行一个简单的介绍：什么是年假？年假也叫带薪年假，顾名思义，就是单位需要付给你薪水的假期。···

第一章 总 则第一条 为贯彻落实员工带薪休假制度，根据《员工带薪年休假条例》《企业员工带薪年休假实施办法》等法律法规和公司《考勤管理规定》有关要求，结合公司实际情况，制定本细则。第二条 公司···

小编上学时最盼望的就是假期而现在小编工作了对于假期——更加期待了！试问在全国，有谁能拒绝它？不管男女老少，你在工作还是上学，这个消息你一定要知道！我国法定年节假日等休假相关标准出炉！以后假期要这···

劳动者没有休或者没有休完当年年假，单位是应该给予相应的补偿的。通常有两种情况会涉及到单位需要支付年假补偿劳动者想使用年假，必须要得到单位的同意，如果单位因为工作安排等原因，没有批准劳动者使···

临近年底，很多打工人奋斗了一年，发现还有年假未休完，那带薪年假和报酬是怎么计算？废话不多说，直接上干货。一、【计算方式】1、符合休假资格员工入职当年度年休假天数=（当年度剩余日历天数÷365）×全年···

2021年接近尾声，你的年休假都休完了吗？没休的年休假能跨年度安排吗？单位不安排休年休假也不支付年休假工资怎么办？年休假工资如何计算？……这些或许是这几天，上班族最关心的问题之一。根据《职工带薪年···

问：临近年底，许多员工的年休假还没有休完，但年底工作较多，许多人今年可能来不及休完年假，剩余的年休假应该怎么处理呢？答：上海市市人力资源和社会保障局官微回复，根据《职工带薪年休假条例》第五条规定，今···