河南郑州的一名女生在求职中因为户籍问题被公司拒绝，这是属于典型的“地域歧视”，公司这样的行为害人害己。一家公司对面试者应该给予最大程度的包容与理解，而不是提出过分的要求，也不要站在道德制高···