劳动仲裁怎么强制执行(申请强制执行的方法流程)
11-07 •
继之前的话题,今天给大家分享一下关于强制执行的话题。
什么时候可以申请强制执行
当劳动争议完结,拿到法院或劳动争议仲裁委员会的判决或裁决后,责任方未依照判决或裁决支付相关费用或履行相关义务的时,申请人有权向人民法院执行庭申请强制执行,来维护自己的合法权益;
申请强制执行需要准备的材料
已经生效的判决书或裁决书;判决书或裁决书的送达证明;申请人的相关证明材料;按要求准备一份强制执行申请表;执行庭要求的其它材料。申请强制执行后执行庭的流程
立案;分配执行法官;通知被执行人,提供相关财产证明,限期履行义务;冻结被执行人财产;将执行结果反馈申请人;若被执行人无法履行相关义务,被执行人将被列入失信人员名单;备注:上述内容为大致强制执行流程,不足之处请多指正。
强制执行的时效:申请法院强制执行的期限是六个月。
声明:
本文来源互联网,内容旨在传播知识,不代表本站立场。若有侵权等问题请及时与本网联系,我们将在第一时间删除处理。
联系方式: